Revija Podjetna Slovenija: posebna izdaja september 2025

PODJETNA KARIERA

Dobrodošli na strani posebne izdaje revije Podjetna kariera, kjer združujemo navdihujoče zgodbe mladih, koristne karierne nasvete in aktualna delovna mesta za mlade po vsej Sloveniji.

V tej številki in spletni strani boste našli konkretne, iskrene nasvete – kako začeti, kako preživeti prve izzive in kako rasti vsak dan.

Tvoja kariera se začne tukaj!

Podelite na družabnih omrežjih

Intervju

»Poskrbeti je treba za kvalitetno zabavo in kvalitetno intimo.«

6. oktobra, 20256. oktobra, 2025

Intervju

»Študentje danes na kariero gledajo bolj strateško kot prejšnje generacije.«

8. septembra, 20256. septembra, 2025

Intervju

»Pokličite v podjetje, potem ko se prijavite za službo!«

8. septembra, 20256. septembra, 2025

Intervju

»Pri intervjujih za službo se mi je najtežje zmeniti za plačo.«

8. septembra, 20256. septembra, 2025

📢 Ste podjetje, ki želi objaviti ponudbo?

Stopite v stik z nami in predstavite svojo karierno priložnost v naslednji številki ali na naši platformi!

Kontakt

Nasveti

za mladi kader

📰 Skupaj s številnimi slovenskimi podjetji vam ponujamo konkreten vpogled v možnosti, ki so vam na voljo – tukaj in zdaj:

Kaj je še dobro vedeti ob začetku kariere?

Prva zaposlitev je ena največjih prelomnic v življenju – primerljiva s trenutkom, ko smo prvič stopili v šolo. Čas šolanja ...

Kako se prijaviti na delovno mesto v 4 korakih?

Pisanje življenjepisa in motivacijskega pisma je le prvi korak, s katerim delodajalcu pokažemo, kdo smo in kaj znamo. S preprosto, ...

Mladi na trgu dela: premagajte svojo konkurenco

Vstop na trg dela je vedno izziv, ne glede na leta. Toliko večji za mlade, ki se v vlogi iskalcev ...

Mladi na trgu dela danes stopajo v povsem drugačen svet, kot so ga poznale prejšnje generacije. Spreminjajo se pričakovanja, vrednote, ...

Kako se pripraviti na razgovor za službo?

Za mlade je razgovor za prvo zaposlitev lahko vznemirljiv, a tudi stresen korak vstopa na trg dela. Z dobro pripravo, ...

»Prisluhnite staršem, a naredite po svoje.«

Prva služba pogosto ne izpolni visokih pričakovanj, ki jih imajo mladi po zaključku izobraževanja. Namesto sanjske kariere je prva zaposlitev ...

V dobi digitalnih povezav se osebna blagovna znamka ne začne več z rokovanjem, temveč s klikom. LinkedIn, največja poslovna mreža ...

10 nasvetov za uspešno vključitev v ekipo

Za mlade, ki se podajajo na svojo karierno pot, sta uspešno prilagajanje in vključitev v novo delovno ekipo ključna za ...

Kje vse lahko pridobimo ključne veščine še pred prvo zaposlitvijo?

Vodenje, komunikacija, timsko delo, čustvena inteligenca, prilagodljivost in zmožnost sodelovanja so ključne veščine, ki v današnjem hitro spreminjajočem se delovnem ...

Vstop v prvo službo je pomemben korak v življenju. Takrat se ne učimo le novih znanj, temveč tudi, kako se ...

Dober glas seže v deveto vas, digitalni pa še veliko dlje …

Osebna blagovna znamka je danes veliko več kot zgolj prisotnost na družbenih omrežjih. Je premišljen izraz posameznikove identitete, vrednot in ...

V iskanju nepremičnine: najem ali nakup?

Če v tem trenutku iščete dom, imate na izbiro dve možnosti, obe pa sta precej slabi. Nepremičnine so drage tako ...

Ste vedeli, da imamo dobre in slabe dolgove?

Ste vedeli, da obstajajo celo najslabši med slabimi dolgovi? Najslabši dolgovi so tisti, ki jih ne moremo odplačati.

Kakšne so posledice neodplačanih dolgov?

Dolgovi niso samo številke na papirju. Neodplačani dolgovi lahko prinesejo finančne, psihološke in socialne posledice, ki dolgoročno vplivajo na kakovost ...

Varčevanje je nujno, vendar samo po sebi ne bo dovolj, če želite doseči finančno neodvisnost. Inflacija namreč ves čas zmanjšuje ...

Eden boljših občutkov odraslosti je, ko imate na računu redne prihodke in začutite svobodo finančne neodvisnosti. A denar, ki ga ...

Kdo od velikih podjetij ponuja najboljše plače v Sloveniji?

V katerih podjetjih so najvišje povprečne plače? Kdo plačuje bolje: državna podjetja, tuja podjetja ali slovenski podjetniki?

Katera velika podjetja v Sloveniji ponujajo najvišje povprečne plače? Preverite lestvice najboljših delodajalcev – od državnih podjetij, tujih lastnikov do ...

3 dobri nasveti za podjetnike na začetku poti

Pridobite si delovne izkušnje v podjetjih.
Ne zaljubite se v svoje podjetniške ideje, ampak jih najprej testirajte.
Družite se z drugimi podjetniki in podjetnimi posamezniki.

Vir: Matej Rus, Tovarna podjemov

Kako preprečiti izgorelost?

Mladi pogosto podležejo pritisku, da morajo takoj doseči uspeh ali se nenehno izobraževati, to pa lahko vodi v izgorelost, opozarja dr. Damjana Pondelek in zato mladim svetuje, naj upoštevajo naslednja priporočila:

Beri dalje ...

Postavljanje meja: Naučite se reči ne nerealnim pričakovanjem in si zagotovite čas za počitek.
Skrb zase in za dobro počutje: Redna telesna aktivnost, zdrava prehrana in dovolj spanja so temelj za vse naše življenjske in delovne načrte.
Pravi ljudje okrog vas: Gradite skupnost (prijatelji, družina, sodelavci, mentorji), ki vas spodbuja in razume vaše izzive.
Prilagodljivost, a ne za ceno lastnih vrednot: Čeprav je prilagodljivost pomembna, ohranite svoje vrednote in ne delujte proti lastnim prepričanjem, željam in hrepenenjem.

Kje primanjkuje kadrov?

V bližnji prihodnosti bodo po besedah direktorice operativnega poslovanja v kadrovski družbi Trenkwalder Alenke Kraljič, najbolj iskani naslednji profili:

Beri dalje ...

strokovnjaki s področja matematično-naravoslovnih, tehnično–tehnoloških ved, ob tem se še posebej izpostavljajo profili s področja za informacijsko-komunikacijsko tehnologijo (strokovnjaki s področja IT, umetne inteligence in verižne tehnologije),
strokovnjaki s področja izobraževanja, zdravstva in nege,
strokovnjaki s področja družbenih omrežij ter zelene energije,
zidarji/gradbeniki,
vozniki (težkih tovornjakov in vlačilcev),
delavci za preprosta dela v predelovalnih dejavnostih,
varilci in prodajalci.

»Vsak, ki ustvarja javne vsebine, je režiser svojega življenja. Prikazuje, kar je zanj pomembno in sprejemljivo – in samo toliko zasebnosti, kolikor mu ustreza.« Blaž Vižintin

Za nakup 60 kvadratnih metrov velikega stanovanja v Ljubljani morate nameniti 13 letnih plač. Povprečna najemnina enako velikega stanovanja je 900 evrov. Vse je noro drago.

Slovenija ima nadpovprečno stopnjo izobrazbe med mladimi, a tudi nadpovprečen delež mladih, zaposlenih na delovnih mestih, ki ne ustrezajo njihovi stopnji izobrazbe.

»Ključne veščine niso nekaj, kar bi lahko osvojili enkrat za vselej; so kot mišice, ki se krepijo z redno vadbo in pozornostjo.« dr. Damjana Pondelek

🧭 Zakaj spremljati Podjetno Slovenijo?

Naša vizija je jasna – povezati mlade z delodajalci, ki cenijo sveže ideje, energijo in pogum. Naj vam “Podjetna kariera” pomaga najti pravo priložnost in stopiti na pot, ki vodi do izpolnjujoče kariere.