Koliko zaposlenih bo potrebnih za ustanovitev delavske zadruge?

Prenos lastništva na delavce bo zdaj zakonsko urejen za vsa slovenska podjetja. Dve ministrstvi – za solidarno prihodnost ter za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti – sta pripravili osnutek zakona o lastniških zadrugah delavcev. Vlada je predlog potrdila, zdaj pa še čaka na obravnavo v državnem zboru.

Vida Petrovčič
9 septembra, 2025
Nasveti
Foto: stock.adobe.com

Po predlogu zakona mora najmanj 75 odstotkov vseh zaposlenih (brez poslovodstva) v novoustanovljeno zadrugo vložiti največ 300 evrov na posameznika. Nato se vodstvo zadruge – ki ne sme biti enako vodstvu matičnega podjetja – z dotedanjimi lastniki dogovori o odkupu lastniških deležev. Možen je delni ali celotni odkup, bodisi z enkratnim plačilom bodisi na obroke.

Zaposleni bodo imeli v zadrugi svoje osebne kapitalske račune, na katere se bodo z odplačevanjem kupnine prenašali deleži podjetja. Vendar pravno gledano to ne bo lastnina, s katero bodo povsem prosto razpolagali, kot velja za lastnike.

V tem primeru bodo deleži last zadruge, zaposleni pa bodo do njih upravičeni na naslednji način: lahko bodo prejemali dividende, ob odhodu iz podjetja ali upokojitvi pa jim bo delež izplačan. S tem bo njihovo članstvo v zadrugi tudi prekinjeno.

Celotni članek si lahko preberete v zadnji številki revije Podjetna Slovenija.