Birokracija duši slovensko podjetništvo in gospodarstvo, a malokdo od pristojnih se zgane, da bi ji prirezal peruti.
Blog
Lukić, Cvar, Olaj: Dost’ ‘mamo birokracije!
Naj administracija postane užitek
Številna podjetja se pri svojem poslovanju še vedno zanašajo na vpisovanje podatkov v tabele in dokumente, kar pa je pogosto zelo zamudno in lahko celo vodi do napak. Odgovor na to težavo je program Datastudio.
Zeleni veliki brat namesto birokracije
Zamenjava za birokracijo pri pisanju trajnostnih poročil je prav futuristična. Namesto letnih poročil ESG ponekod že uvajajo sproten nadzor vplivov na okolje z uporabo senzorjev, satelitskih posnetkov in celo umetne inteligence (na primer za zaznavanje krčenja gozdov, onesnaženja, delovnih pogojev).
Bi bili športu prijazno podjetje?
Še do konca meseca se lahko prijavite na razpis za pridobitev certifikata Športu prijazno podjetje.
Podjetna kariera v številnih knjižnicah, prek QR kode pa na telefonu
V začetku tedna je izšla Podjetna kariera. Nastala je v triu e-Študentski servis + Kariera + Podjetna Slovenija, osredotoča pa se predvsem na mlade, ki si gradijo kariero.
Koliko zaposlenih bo potrebnih za ustanovitev delavske zadruge?
Prenos lastništva na delavce bo zdaj zakonsko urejen za vsa slovenska podjetja. Dve ministrstvi – za solidarno prihodnost ter za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti – sta pripravili osnutek zakona o lastniških zadrugah delavcev. Vlada je predlog potrdila, zdaj pa še čaka na obravnavo v državnem zboru.
Danes je prvič izšla Podjetna kariera
Danes je prvič izšla posebna izdaja revije Podjetna Slovenija z naslovom Podjetna kariera. Spisali smo jo skupaj z e-Študentskim servisom in podjetjem Kariera z mislijo na mlade, ki si gradijo kariero.
Kaj je še dobro vedeti ob začetku kariere?
Prva zaposlitev je ena največjih prelomnic v življenju – primerljiva s trenutkom, ko smo prvič stopili v šolo. Čas šolanja je končan, začenja se čas kariere.
Kako se prijaviti na delovno mesto v 4 korakih?
Pisanje življenjepisa in motivacijskega pisma je le prvi korak, s katerim delodajalcu pokažemo, kdo smo in kaj znamo. S preprosto, jasno in pregledno predstavitvijo svojih znanj, izkušenj in interesov lahko že brez dolgoletne prakse naredimo dober vtis.
»Študentje danes na kariero gledajo bolj strateško kot prejšnje generacije.«
Katere veščine mladih so najbolj koristne pri prvih zaposlitvah?
Katerim napakam se je pri prvih zaposlitvah dobro izogniti?
Kaj delodajalci pričakujejo od novih mladih sodelavcev?